BZ Frankfurt – Jeder dritte Bankangestellte mit Kundenkontakt ist mit seinem Job unzufrieden. Knapp ein Drittel plant sogar einen Ausstieg. Eine bessere Work-Life-Balance, eine größere Arbeitsplatzsicherheit und eine höhere Vergütung sind Hauptgründe für einen möglichen Wechsel. Dies zeigt eine Studie im Auftrag der Finanzberatungsfirma Swiss Life Select, der ehemaligen AWD. Ein Drittel der unzufriedenen Banker bemängelt, Kunden keine ganzheitliche Lebens- und Finanzplanung zur Verfügung stellen zu können. Nur ein Drittel der Unzufriedenen kann seine Kunden individuell betreuen.