Elterngeld

Der Wechsel vom Erziehungs- zum Elterngeld hat für die Betriebe laut einer IAB-Studie keine negativen Effekte. Auch wenn die Mütter länger daheim bleiben. Eine Elternzeitvertretung wiederum kann ein Weg in eine dauerhafte Beschäftigung sein.

Junge Unternehmen geben sich gern innovativ und modern. Doch mit der Gleichstellung der Geschlechter ist es in der Szene nicht weit her. Damit bleibt künftig vieles beim Alten.