Generali Deutschland schafft Management Board
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Beim italienischen Versicherer Generali nimmt für die im September geschaffene Geschäftseinheit „Germany, Austria and Switzerland“ (DACH) ab sofort ein Management Board unter Leitung von DACH-CEO Giovanni Liverani seine Arbeit auf. Damit soll der Ende 2021 beschlossene Strategieplan beschleunigt umgesetzt werden, wie der Versicherer mitteilte. Konkret gehe es um eine verbesserte Wertschöpfung durch Synergieeffekte bei Umsatz, Kosten und Innovation und die Ausschöpfung von Marktpotenzial, um so ein profitables und nachhaltiges Wachstum zu steigern.
Sommer scheidet aus
Außerdem gab die Generali bekannt, dass mit sofortiger Wirkung Dr. Robert Wehn (56), derzeit Chief Human Resources and Organization Officer in Deutschland, die Aufgabe des Chief Operating Officer (COO) Deutschland von Dr. Rainer Sommer (50) übernimmt. Sommer, seit 2015 im Vorstand der Generali Deutschland AG, verlasse auf eigenen Wunsch das Unternehmen, um sich neuen beruflichen Herausforderungen zu widmen. Liverani, der auch den Aufsichtsrat der Generali Deutschland anführt, fand lobende Worte. „Ich danke Rainer, der in den vergangenen Jahren mit großem Engagement zum erfolgreichen Turnaround der Generali in Deutschland beigetragen hat – sowohl als Vorstand der Generali Deutschland AG als auch der operativen Gesellschaften. Er hat die digitale Transformation und die Weiterentwicklung des Versicherungsbetriebs in Deutschland maßgeblich vorangetrieben. Ich wünsche ihm viel Erfolg und alles Gute für die Zukunft.“
Doppelmandat für Liverani
Dem neu geschaffenen Management Board der Geschäftseinheit DACH gehören neben Liverani die Country Manager Stefan Lehmann (50) für Deutschland, Gregor Pilgram (49) für Österreich und Christoph Schmallenbach (60) für die Schweiz an. Sie berichten an Liverani und verantworten die direkte Umsetzung des strategischen Plans und die Zielerreichung in den jeweiligen Ländern. Liverani wiederum übernimmt außerdem interimistisch die Rolle als Chief Financial Officer.
Außerdem berichten innerhalb der DACH-Geschäftseinheit weitere Manager an ihn: Jean-Pierre Schmid (59), derzeit Chief Human Resources and Organization Officer Generali Schweiz, wird zusätzlich zu seiner bisherigen Funktion neuer Chief Human Resources and Organization Officer. Francesco Ranut (41), derzeit Head of Strategy Tranformation and One Company Performance Deutschland, wird Chief Insurance Transformation Officer. Wehn übernimmt nicht nur die bisherige COO-Rolle von Sommer in Deutschland, sondern verantwortet in der DACH-Einheit die Aufgabe als Chief IT, Digital and Operations Officer.
Giulio Benedetti (44), bisher Head of Communications, ESG and Public Affairs Deutschland, übernimmt zusätzlich die gebündelte Verantwortung als Head of Communications and Public Affairs. Zudem wird er interimistisch Head of Corporate Sustainability and Social Responsibility für Deutschland, Österreich und die Schweiz.
Petar Dobric (44) verantwortet künftig zusätzlich zu seiner Aufgabe als Head of Customer Management and Marketing in Deutschland das Customer Management and Marketing in der Region. Dr. Heike Ottemann-Toyza (49), General Counsel für Generali Deutschland, leitet vorläufig zusätzlich das sogenannte DACH CEO Office. Katrin Gruber (54), seit Jahresanfang Chief Risk Officer Deutschland, erweitert diese Tätigkeit auf die gesamte DACH-Region ebenso wie Chief Investment Officer Ulrich Ostholt (52).
Neuer starker Mann
Liveranis Rolle war erst im Juni deutlich gestärkt worden, als er neben der Zuständigkeit für Deutschland von Generali-CEO Philippe Donnet auch diejenige für Österreich und die Schweiz erhielt (vgl. BZ vom 24. Juni). Damit verantwortet er rund 25% der Einnahmen und 30% des Gewinns des Gesamtkonzerns. Damals wurde auch Lehmann Country Manager Deutschland.